Utilizare legală și consimțământ

Hoverwatch este software de monitorizare pentru părinți și angajatori. Este conceput pentru monitorizare transparentă, bazată pe consimțământ — nu pentru supraveghere secretă. Această pagină explică, într-un limbaj clar, cui i se adresează Hoverwatch și cum să îl utilizați în mod legal. Ea completează EULA, Politica de utilizare acceptabilă și Termenii și condițiile.

Cui i se adresează Hoverwatch

  • Părinții și tutorii legali care doresc să contribuie la siguranța online a copiilor lor minori (sub 18 ani).
  • Angajatorii care au nevoie să monitorizeze dispozitive deținute de companie, în cazul în care angajații au fost informați că dispozitivul este monitorizat.
  • Proprietarii de dispozitive care monitorizează sau localizează un dispozitiv pe care îl dețin personal.

Regula de aur: dețineți-l sau fiți autorizat și oferiți notificare

Instalați Hoverwatch doar pe un dispozitiv care vă aparține sau pe care sunteți autorizat legal să îl monitorizați și informați persoana care utilizează dispozitivul că monitorizarea este activă. În cazul unui utilizator adult, trebuie să aveți cunoștința și consimțământul acestuia. Monitorizarea cuiva în secret, fără a avea dreptul de a o face, poate constitui o infracțiune gravă.

Pentru părinți

Părinții au, în general, dreptul de a monitoriza dispozitivele propriilor copii minori. Încurajăm o discuție deschisă despre siguranța online, mai degrabă decât monitorizarea secretă — aceasta construiește încredere și tinde să funcționeze mai bine. Multe regiuni impun, de asemenea, prin lege ca utilizatorul dispozitivului să fie notificat, așa că verificați întotdeauna reglementările locale.

Pentru angajatori

Angajatorii pot, în general, să monitorizeze dispozitivele deținute de companie, cu condiția ca angajații să fie informați. Cea mai bună practică este să:

  • Utilizați Hoverwatch doar pe dispozitive deținute de companie, nu pe telefoanele personale ale angajaților.
  • Includeți monitorizarea în manualul angajatului, în politica IT de utilizare acceptabilă sau în contractul de muncă.
  • Notificați angajații înainte de începerea monitorizării și obțineți o confirmare scrisă acolo unde este necesar.
  • Confirmați ce este permis în jurisdicția dumneavoastră — unele regiuni necesită un consimțământ scris explicit.

Pentru ce NU este destinat Hoverwatch

Nu utilizați Hoverwatch pentru a monitoriza un soț/o soție, un partener sau orice alt adult fără cunoștința și consimțământul acestuia, pentru a urmări sau hărțui pe cineva ori pe un dispozitiv pe care nu îl dețineți și pe care nu sunteți autorizat să îl monitorizați. Aceste utilizări sunt interzise de Politica noastră de utilizare acceptabilă și pot încălca legea.

Legile variază — iar dumneavoastră sunteți responsabil

Legile privind monitorizarea diferă în funcție de țară, stat și regiune. Sunteți responsabil pentru a vă asigura că utilizarea dumneavoastră este legală în locul unde locuiți. Hoverwatch furnizează doar software-ul și nu oferă consultanță juridică; dacă nu sunteți sigur dacă utilizarea pe care o intenționați este permisă, vă rugăm să consultați un avocat calificat înainte de instalare.

Aveți nevoie de ajutor?

Dacă aveți întrebări despre utilizarea legală a Hoverwatch, contactați-ne la https://support.hoverwatch.com. Dacă considerați că software-ul de monitorizare este utilizat în mod abuziv împotriva dumneavoastră și vă aflați în pericol imediat, contactați serviciile locale de urgență.